Дата публикации:
8 ноя 2022 г.
Недавно член комитета по безопасности Госдумы РФ Михаил Шеремет предложил продлить срок срочной службы в армии по призыву до двух лет. Его предложение поддержал глава комитета Совета Федерации РФ по обороне Виктор Бондарев. Оба считают, что для повышения боеготовности армии одного года службы мало. Видимо, к мысли о продлении срока службы законодателей подтолкнула специальная военная операция и недавно завершившаяся частичная мобилизация. За увеличение срока службы для срочников высказывается и часть участников СВО, политики. Однако не все разделяют их точку зрения, считая ее, скорее, эмоциональной, чем своевременной.
2191
Фото/Видео: Аркадий Будницкий
У военного эксперта полковника в отставке Виктора Литовкина по поводу увеличения срока службы в армии мнение неоднозначное. Он считает, что для каких-то военных специальностей один год службы ничего не дает. Просто тот же вчерашний школьник, призванный в армию, не успевает ничего толком освоить. Это прежде всего относится к таким специальностям, как механик-водитель танка, оператор противотанкового ракетного комплекса и другим. Что касается таких армейских специальностей, как автоматчик, пулеметчик, гранатометчик, то навыки строчить из пулемета, метать гранаты новобранец может приобрести и за год службы.
«Мы опять бросаемся из крайности в крайность, – цитирует Литовкина «МК». – То мы делаем ставку на контрактную армию, увеличиваем количество контрактников, которых сегодня почти вдвое больше, чем сержантов и солдат срочной службы. Теперь получается – предлагают вернуться назад к срочникам».
Виктор Литовкин уверен, что в вопросах срока службы не надо «дергаться», надо придерживаться той тенденции, того пути, который мы выбрали. А какой путь мы выбрали? Еще в 2006 году глава российского государства заявлял о сокращении срока службы в армии с двух лет до 12 месяцев. Но произошло это спустя два года, в январе 2008-го. Также было принято решение о полном переводе армии на контрактную службу. Пока этого не случилось. Тем не менее действующий формат контрактной службы себя вполне оправдывает. Для полного перехода армии на контрактную службу нужно время. Однако нынешние контрактники уже показывают достаточно высокий уровень военной подготовки.
Эксперты уверены, что увеличение срока службы повлечет за собой увеличение числа призывников, а значит, и дополнительные расходы. Надо не срок службы увеличивать, а заниматься подготовкой резервистов. В советские времена для отслуживших в армии проводилась переподготовка. Ушедшие в запас люди спустя время призывались на несколько месяцев на военные сборы и погружались в армейскую атмосферу, обновляли навыки вождения танка, другой военной техники, осваивали новую. Кто-нибудь может сказать, насколько эффективно сегодня проходят военные сборы?
Или почему бы действительно не взять на вооружение опыт белорусов? Там уволившиеся в запас люди приписываются к военкомату, который в свою очередь заключает с ними контракт, и «запасники» получают даже какие-то деньги. При этом они регулярно отмечаются в военкомате, периодически совершенствуют военные навыки в воинских частях и дважды в год – зимой и летом – участвуют в учениях, где проверяется слаженность их подготовки. Случись что, этот хорошо подготовленный мобилизационный резерв легко встроится в действующую армию, чтобы выполнять поставленные перед ним задачи.
Может, стоит вернуться к опыту начальной военной подготовки в школе? Внеся военную подготовку в современную, как говорится, компоненту – изучение тех же беспилотников, управление ими. А вспоминать о военной подготовке надо не от случая к случаю, а постоянно и заниматься ею, понимая, для чего мы это делаем.
«Мы опять бросаемся из крайности в крайность, – цитирует Литовкина «МК». – То мы делаем ставку на контрактную армию, увеличиваем количество контрактников, которых сегодня почти вдвое больше, чем сержантов и солдат срочной службы. Теперь получается – предлагают вернуться назад к срочникам».
Виктор Литовкин уверен, что в вопросах срока службы не надо «дергаться», надо придерживаться той тенденции, того пути, который мы выбрали. А какой путь мы выбрали? Еще в 2006 году глава российского государства заявлял о сокращении срока службы в армии с двух лет до 12 месяцев. Но произошло это спустя два года, в январе 2008-го. Также было принято решение о полном переводе армии на контрактную службу. Пока этого не случилось. Тем не менее действующий формат контрактной службы себя вполне оправдывает. Для полного перехода армии на контрактную службу нужно время. Однако нынешние контрактники уже показывают достаточно высокий уровень военной подготовки.
Эксперты уверены, что увеличение срока службы повлечет за собой увеличение числа призывников, а значит, и дополнительные расходы. Надо не срок службы увеличивать, а заниматься подготовкой резервистов. В советские времена для отслуживших в армии проводилась переподготовка. Ушедшие в запас люди спустя время призывались на несколько месяцев на военные сборы и погружались в армейскую атмосферу, обновляли навыки вождения танка, другой военной техники, осваивали новую. Кто-нибудь может сказать, насколько эффективно сегодня проходят военные сборы?
Или почему бы действительно не взять на вооружение опыт белорусов? Там уволившиеся в запас люди приписываются к военкомату, который в свою очередь заключает с ними контракт, и «запасники» получают даже какие-то деньги. При этом они регулярно отмечаются в военкомате, периодически совершенствуют военные навыки в воинских частях и дважды в год – зимой и летом – участвуют в учениях, где проверяется слаженность их подготовки. Случись что, этот хорошо подготовленный мобилизационный резерв легко встроится в действующую армию, чтобы выполнять поставленные перед ним задачи.
Может, стоит вернуться к опыту начальной военной подготовки в школе? Внеся военную подготовку в современную, как говорится, компоненту – изучение тех же беспилотников, управление ими. А вспоминать о военной подготовке надо не от случая к случаю, а постоянно и заниматься ею, понимая, для чего мы это делаем.