…Вначале — общая фотография («…на память!») у входа в Дом общественных собраний на Пушкинской в Ростове, где проходила встреча молодых врачей с замгубернатора И.Гуськовым, министром здравоохранения области Т.Быковской и директором областного территориального фонда обязательного медстрахования А.Левченко. Затем все собрались за круглым столом с чаем и пирожными для откровенного разговора. Поговорить было о чем.
35 молодых докторов из 24 районов области сотрудники сельских лечебных учреждений. Работают первый год. Недавно они получили по одному миллиону рублей единовременную компенсационную выплату в рамках разработанной по предложению В.Путина программы привлечения медицинских кадров на село. Дополнительный стимул, чтобы закрепиться здесь, пустить корни. Приобрести жилье (самая острая проблема), земельный участок, машину, бытовую технику да мало ли что может понадобиться устраивающемуся на новом месте человеку.
Обязательные условия для «миллионеров» участников программы: возраст до 35 лет; приход на работу в сельское медучреждение в 2011 году; последующая отработка в течение пяти лет.
Раньше уволиться невозможно, это предусмотрено договором. Захочет человек остаться после пятилетки ударного медицинского труда замечательно, разработчики программы на это и рассчитывают: что прикипит душой к работе, людям, местности, станет к ней относиться как к малой родине. Практика показывает, признала в ходе разговора Т.Быковская, что так обычно и бывает.
Спрашивайте, обратились к докторам руководители. Рассказывайте, с чем уже успели столкнуться, что волнует.
Уговаривать не пришлось. Молодые медики говорили о проблемах оперативной доставки больных, состоянии дорог, желательности пополнить больничный автопарк транспортом определенных моделей, признавали, что медоснащение в рамках модернизации это еще не все, главное сами люди, их квалифицированность, обученность
Будут ли и дальше предприниматься меры по поддержке врачей? один из ключевых вопросов, заданных руководству.
Ответ положительный. Осенью еще 50 выпускников интернатуры и ординатуры (нынешнего 2012 года) тоже получат по 1 миллиону рублей единовременной компенсации так что «миллионеров» станет уже 85.
Переезжающим в сельскую местность молодым специалистам будут выплачиваться подъемные из бюджета области.
Продолжится целевая подготовка специалистов для сельских больниц по контрактам.
Кстати, среди первых 35
Согласитесь, что у вас там теперь и самостоятельности больше, и возможностей профессионального роста, и ответственности, а это повышает самоуважение, прибавляет интереса к работе, обратилась к молодым сельским медикам Татьяна Быковская.
Так и есть. Подтверждение сами участники встречи: представители самых разных специальностей. Хирурги, неврологи, травматологи, терапевты, рентгенологи, педиатры,
В дальнейшем руководство области планирует разработать меры по укомплектованности медицинскими кадрами шахтерских городов, где тоже острая нехватка врачей. Надо продумать, что может сделать трудоустройство сюда молодых специалистов привлекательным.