И в зной работать можно, но осторожно

- На законодательном уровне регламентации работы при повышенных температурах воздуха пока нет, - сообщил старший помощник прокурора Новошахтинска Владимир ЦЫБА. - На холодный период она есть. И закреплена в законодательстве. В статье 109 Трудового кодекса, в частности. Вместе с тем очевидно, что работа при повышенной температуре воздуха тоже может негативно повлиять на здоровье работников. В такой ситуации предлагается следовать рекомендациям, которые дает Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Так, для защиты от повышенного теплового излучения предлагается иметь одежду из плотной ткани. Рекомендовано не допускать к работе лиц моложе 25 и старше сорока лет. А если температура на открытом воздухе относится к экстремальной, то есть превышает 32,5 ° - то и работников других возрастов. Важно скорректировать распорядок дня, перенести работы на утро либо вечер. Если работы все-таки ведутся при столь высоких температурах, то они должны быть с 10-12-минутными перерывами после каждых 15-20 минут непрерывной работы. Время перерыва Роспотребнадзор рекомендовал проводить в охлаждаемых местах.

И еще один важный момент, на который следует обратить внимание как работникам, так и работодателям — это правильная организация питьевого режима. Вода, во-первых, должна быть в доступной близости. И, разумеется, в достаточном количестве.