Определены правила формирования, ведения и хранения личного дела гражданина и учетного дела работодателя в электронной форме

- Перечни информации, которая содержит в личном деле гражданина, и информации, которая содержится в учетном деле работодателя, предусмотрены в приказе Минтруда России от 28.11.2024, - сообщила старший помощник прокурора Советского района Ростова-на-Дону Н. Г. КАЛЮЖИНА.- Он вступил уже в силу.

Для справки: срок хранения информации, содержащейся в личном деле гражданина, который обратился в центр занятости населения и не состоял на регистрационном учете в качестве безработного, составляет год. 

Срок хранения информации, содержащейся в учетном деле работодателя, составляет пять лет. А вот срок хранения информации, содержащейся в личном деле гражданина, признанного безработным, определен в 50 лет.